Политика по охране труда и промышленной безопасности

Главная страница Политика по охране труда и промышленной безопасности

Политика по охране труда и промышленной безопасности

политика по ОТ и ПБ

Общие положения.
1. Настоящая политика в области охраны труда и промышленной безопасности (далее – Политика)
  составлена в соответствии с требованиями Приказом Ростехрегулирования от 10.07.2007 №169-ст и
  определяет меры, предпринимаемые ООО «СМС-информационные технологии» (далее —
  Работодатель) по обеспечению безопасности имеющих с ним трудовые отношения сотрудников
  (далее – Работники).
2. Работодатель ставит своей важнейшей целью и условием осуществления своей деятельности
  обеспечение безопасности и сохранение здоровья работников.
Цели и принципы ОТ и ПБ.
1. Обеспечение безопасности и охраны здоровья Работников путём предупреждения связанных с
  работой травм, ухудшений здоровья, болезней и инцидентов.
2. Соблюдение действующего законодательства РФ и иных нормативных правовых актов, программ по
  охране труда, коллективных соглашений по охране труда и других требований, обязательных для
  исполнения в области ОТ и ПБ.
3. Проведение консультаций с Работниками и их представителями.
4. Привлечение Работников к активному участию в области ОТ и ПБ.
5. Непрерывное совершенствование функционирования системы ОТ и ПБ.
Права и обязанности Работодателя.
1. Работодатель обязан:
  1. анализировать опасности, которые могут возникнуть при исполнении Работниками
    трудовых обязанностей;
  2. предпринимать меры по снижению уровня профессиональных рисков на рабочих местах;
  3. осуществлять мониторинг действующего законодательства РФ в области ОТ и ПБ;
  4. проводить аудиты и проверки соблюдения локальных правил ОТ и ПБ, действующих у
    Работодателя;
  5. анализировать статистику несчастных случаев, произошедших в регионе нахождения
    Работодателя, и причин их возникновения;
  6. консультироваться с партнёрами и специализированными организациями по вопросам
    обеспечения мер ОТ и ПБ;
  7. предпринимать меры по обеспечению безопасности Работников при заключении и
    исполнении договоров с контрагентами;
  8. совершенствовать Политику и локальные акты, регулирующие ОТ и ПБ;
  9. публиковать или иным образом обеспечивать неограниченный доступ к Политике;
  10. анализировать предложения Работников по доработке Политики и локальных актов,
    регулирующих ОТ и ПБ;
  11. исполнять иные обязанности, предусмотренные действующим законодательством РФ в
    отношении ОТ и ПБ.
2. Работодатель имеет право:
  1. получать от Работников достоверную информацию и/или документы, связанные с
    выполняемыми ими трудовыми функциями;
  2. принимать правовые, организационные и технические меры для защиты жизни и
    здоровья Работников, не предусмотренные Политикой;
  3. самостоятельно определять состав и перечень мер, необходимых и достаточных для
    обеспечения выполнения обязанностей, предусмотренных действующим законодательством РФ;
  4. осуществлять иные права, предусмотренные действующим законодательством РФ.
Права и обязанности Работников.
1. Работник обязан:
  1. знать и соблюдать Политику и утверждённые Работодателем локальные акты,
    регулирующие ОТ и ПБ;
  2. сообщать Работодателю о фактах, которые могут привести к нарушению ОТ и ПБ;
  3. незамедлительно извещать Работодателя о происшедших несчастных случаях и принять
    соответствующие меры, предписанные локальными актами, регулирующими ОТ и ПБ;
  4. при выполнении трудовых обязанностей с выездом на объект выполнения работ
    ознакомиться со всеми правилами в области ОТ и ПБ, действующими на объекте выполнения работ,
    пройти все обязательные инструктажи и соблюдать все установленные правила и предписания;
  5. исполнять иные обязанности, предусмотренные действующим законодательством РФ.
2. Работник имеет право:
  1. получать информацию и разъяснения, касающиеся ОТ и ПБ;
  2. предлагать Работодателю идеи, как можно доработать Политику или иные акты,
    регулирующие ОТ и ПБ;
  3. осуществлять иные права, предусмотренные действующим законодательством РФ.
Заключительные положения.
1. Политика обязательная для ознакомления и соблюдения всеми Работниками и лицами,
  осуществляющими деятельности на территории Работодателя.
2. Политика действует бессрочно до замены ее новой версией
3. Актуальная версия Политики в свободном доступе расположена в сети Интернет по адресу
  https://www.sms-it.ru/.

Политика по охране труда и промышленной безопасности

Заполните заявку, и мы свяжемся с вами

Заполните заявку, и мы свяжемся с вами и подберём решение под вашу задачу

Отправь своё резюме